Urząd Miasta i Gminy Murowana Goślina Biuletyn Informacji Publicznej

z dnia: 23.02.2004

w sprawie: ustalenia wysokości najniższego wynagrodzenia zasadniczego w pierwszej kategorii zaszeregowania do tabeli miesięcznych stawek wynagrodzenia zasadniczego i wartości jednego punktu do tabeli punktowanych rozpiętości dla pracowników zatrudnionych w jednostkach organizacyjnych gminy Murowana Goślina

Na podstawie art.18 ust.2 pkt. 15 ustawy z dnia 8 marca 1990 roku o samorządzie gminnym ( jednolity tekst Dz. U. Nr 142 z 2001r poz. 1591 z późniejszymi zmianami ), w związku z § 1 ust. 1 i § 2 i 3 rozporządzenia Rady Ministrów z dnia 26 lipca 2000r w sprawie zasad wynagradzania i wymagań kwalifikacyjnych pracowników samorządowych zatrudnionych w jednostkach organizacyjnych jednostek samorządu terytorialnego ( Dz. U. Nr 61 poz.708 z 2000r z późniejszymi zmianami ) uchwala się co następuje:

§ 1

Ustala się najniższe wynagrodzenie zasadnicze w pierwszej kategorii zaszeregowania do tabeli miesięcznych stawek wynagrodzenia zasadniczego dla pracowników zatrudnionych w jednostkach organizacyjnych jednostek samorządu terytorialnego, stanowiące podstawę do ustalenia miesięcznych stawek wynagrodzenia zasadniczego, w poszczególnych kategoriach zaszeregowania w wysokości 750 złotych miesięcznie.

§ 2

Wartość jednego punktu w tabeli określonej w § 1 ustala się w wysokości 4,00 zł.

§ 3

Traci moc Uchwała Nr IV/57/2003 Rady Miejskiej w Murowanej Goślinie z dnia 24 lutego 2003 roku w sprawie ustalenia wysokości najniższego wynagrodzenia w pierwszej kategorii zaszeregowania do tabeli miesięcznych stawek wynagrodzenia zasadniczego i wartości jednego punktu do tabeli punktowanych rozpiętości dla pracowników zatrudnionych w jed-nostkach organizacyjnych jednostek samorządu terytorialnego.

§ 4

Wykonanie uchwały powierza się Burmistrzowi Miasta i Gminy.

§ 5

Uchwała wchodzi w życie z dniem podjęcia.

--------------
Uzasadnienie 
do Uchwały Nr XIII/159/2004 Rady Miejskiej w Murowanej Goślinie
w sprawie ustalenia wysokości najniższego wynagrodzenia zasadniczego w pierwszej ka-tegorii zaszeregowania do tabeli miesięcznych stawek wynagrodzenia zasadniczego i war-tości jednego punktu do tabeli punktowanych rozpiętości dla pracowników zatrudnionych w jednostkach organizacyjnych gminy Murowana Goślina.

W związku z rozporządzeniem Rady Ministrów z dnia 26 lipca 2000r w sprawie zasad wy-nagradzania i wymagań kwalifikacyjnych pracowników samorządowych zatrudnionych w jednostkach organizacyjnych jednostek samorządu terytorialnego, na gminie ciąży obowiązek ustalenia najniższego wynagrodzenia zasadniczego i wartość jednego punktu. W Uchwale Nr IV/57/2003 Rady Miejskiej w Murowanej Goślinie z dnia 24 lutego 2003r. uregulowane było tylko najniższe wynagrodzenie oraz wartość jednego punktu dla pracowników OPS. Konieczne jest rozszerzenie zapisów uchwały na pracowników szkół nie będących nauczycielami.